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Benchmark retributivo
Solo per membri di Experteer
Città
Milano
Livello di carriera
Manager / Team Leader
Settore
Immobili, real estate
Per importante General Contractor che si occupa di costruzioni, ristrutturazioni e gestione immobiliare, al fine di accompagnare la crescita dell’azienda, si rileva la necessità di inserire un/una: DIRETTORE SVILUPPO IMMOBILIARE Main responsibilities A riporto della Direzione Generale, la figura coordinerà i collaboratori della divisione tecnica (Progettisti, Project Manager e Capi Cantiere). Principali responsabilità del ruolo: assistere la Direzione Generale nella definizione e nella direzione del sistema di governo, rappresentando un supporto per la formulazione e l’applicazione delle politiche e per la pianificazione strategica dei cantieri nonchè per lo sviluppo delle nuove com
I vantaggi dell'iscrizione a Experteer
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Il Benchmark retributivo Experteer ti mostra una stima del valore di mercato di una specifica posizione. Non si tratta di un'indicazione da parte del Recruiter, bensì di una stima da parte di Experteer basata su diversi valori di mercato.
La stima da parte di Experteer si basa sia su dati interni, sia su diversi dati esterni. Il Benchmark retributivo di Experteer può essere fino al 15% maggiore o minore, a seconda della singola azienda (variazioni maggiori sono possibili in casi eccezionali).
Il Benchmark retributivo Recruiter vuole essere solo un'indicazione. Il livello retributivo reale della posizione dipende da vari fattori, come per esempio esperienza lavorativa e specializzazione del candidato.
